【护理培训】护理部组织2019年新入职护士岗前培训

为规范新上岗护理人员的职业行为，巩固和强化职业技能，提高临床护理工作能力，护理部于2019年7月1日-7月30日，对今年新入职的32名护理人员进行了系统、全面的岗前理论及技能培训，并组织严格考核。

（护理部副主任杨雪芬给大家讲解护理核心制度照片）

本次岗前培训理论内容包括职业生涯规划、职业礼仪、护理安全及风险管理、法律法规、文书书写、血标本采集、护理核心制度、药品物品管理等10个方面共15讲；技能培训挑选急救技能CPR和基础技能静脉输液、无菌技术3项操作进集中规范示教和强化练习。培训结束后，组织理论、技能考核，同时发放培训满意度反馈调查，并对调查结果进行分析，指导改进今后培训工作。

（技能操作示教及考核照片）

（理论考核照片）

    通过本次培训，有效增加了新进护理人员对护理职业的理解，规范了新进人员的职业行为和服务礼仪，增强了新进人员的服务意识，巩固和提升了新进人员的综合能力。

                                                                                                                                                                                                                                                                           护理部  谢松玲